Our approach
UMUNTU NGUMUNTU NGABANTU
UMUNTU NGUMUNTU NGABANTU
Do these challenges sound familiar to you?
Corporate
Organizzazioni e Multinazionali
- Le persone non si conoscono tra loro e il livello di collaborazione è basso
- Siamo in un momento di trasformazione e vogliamo lanciare un messaggio importante
- La linea ha richiesto un evento memorabile per 300 persone e l’HR non sa a chi rivolgersi
- Dopo la recente fusione c’è paura e un basso livello di fiducia
- Come possiamo coinvolgere le persone nell’adesione ai nuovi processi?
- Come possiamo stimolare emozioni positive e coinvolgimento all’inizio o alla fine di una riunione, di un progetto o di una convention?
- Come possiamo rendere la formazione efficace e divertente?
- Abbiamo bisogno che il nuovo team di progetto sia operativo, allineato e performante
PMI
Piccole e Media Imprese
- I diversi settori dell’azienda non comunicano tra loro
- C’è un conflitto manifesto o latente tra persone o dipartimenti
- Percepisci una scarsa condivisione dei valori
- Le persone non sono allineate
- Non so come costruire o consolidare l’organizzazione del team
- Credo molto nella formazione, ma non mi posso permettere eventi di
- team building come una multinazionale
TEAM4TRAINING is our
4 experiential learning method
for team development.
We successfully use it in both structured training programs and one-time team building events to:
Enhance teamwork and collaboration
Manage conflicts
Boost productivity and achieve better business results
STEP 1 T-arget
Context analysis and goal definition
STEP 2E-xecute
Action plan development and execution. Microplanning and event delivery.
STEP 3A-ssess
Monitoraggio dei progressi e misurazione dei risultati. Debrief e follow-up.
STEP 2E-xecute
Action plan development and execution. Microplanning and event delivery.
STEP 3A-ssess
Progress tracking and results evaluation. Debrief and follow-up.
STEP 4M-ultiply
Facilitating team growth by reinforcing learned behaviors and setting higher goals.
We have been chosen by
Ubuntu Philosophy
Ubuntu is an African philosophy centered around the belief that our humanity is deeply connected and interdependent. The word Ubuntu comes from the Bantu languages and means “I am because we are.” Ubuntu teaches that individual success and well-being are deeply tied to the success and well-being of the community. This philosophy emphasizes values like cooperation, solidarity, empathy, and sharing resources for the greater good.